Mindestlohngesetz (MiLoG)

          Zur Umsetzung der Vorschriften des Gesetzes zur Regelung eines allgemeinen 
          Mindestlohns (Mindestlohngesetz - MiLoG) der Bundesrepublik Deutschland vom
          16.08.2014 erklären wir Folgendes:

  • Lenz Laborglas GmbH & Co. KG verpflichtet sich mit dem Code of Conduct verbindlich
    zur Einhaltung von Recht und Gesetz und der im Kodex beschriebenen ethischer
    Geschäftsgrundsätze. Dies schließt selbstverständlich die Einhaltung tarifvertraglicher
    Regelungen bzw. der gesetzlichen Vorgaben zum Mindestlohn ein.
    Mit Bezug auf das Mindestlohngesetz erklären wir:

  • Lenz Laborglas GmbH & Co. KG hält die Vorschriften des Gesetzes zur Regelung eines
    allgemeinen Mindestlohns und die sich daraus ergebenden Verpflichtungen, insbesondere
    zur Zahlung des ab 01. Januar 2015 geltenden Mindestlohns von 8,50€ / Stunde ein.

    Wir bitten um Verständnis, dass wir wegen des Zeit- und Prüfungsaufwandes keine
    Fragebögen zum Mindestlohngesetz ausfüllen können und aus Gründen des gesetzlichen
    Datenschutzes grundsätzlich keine Auskünfte zu Mitarbeiter bezogenen Daten geben,
    insoweit hierzu keine gesetzlichen Auskunftspflichten bestehen. Wir bitten deshalb, von
    diesbezüglichen Anfragen abzusehen.

    Sollten Sie zu diesem Thema noch Fragen haben, senden Sie uns dieses bitte an folgende
    E-Mail-Adresse: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!. Wir werden uns schnellstmöglich mit Ihrem Anliegen befassen.


    Wertheim, Januar 2015

    Lenz Laborglas GmbH & Co. KG




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